前言

學校的特色，對我們來說是全校上下一齊努力，創造企業品牌與延續企業精神的一種表現。 在專題過程中，我們訪問了校長及主任，才終於漸漸瞭解了關於學校近年來努力發展及維持的特色，大致敘述如下：

創造前鎮品牌

學校近十多年來，歷經社區環境與時空的變遷，學子流失情形嚴重，學校陷入減班困境。但這兩三年來，在全體師生與社區共同努力下，師資大兩換血年輕專業化(平均34歲)，學校及家長會積極增取教育經費，充實各項教學設備，如今我們辛苦的努力，終於漸漸讓校園展現出獨一無二的競爭力。校長說，學校近幾年來就是靠著一些經營特色及理念，吸引社區裡的小朋友前來就學，讓我們擺脫了招不到學生的壓力。

建設新科技校園

前鎮國中師生何其有幸，經高雄市政府教育局及臺灣微軟公司遴選為高雄市之『未來學校』，並由微軟公司邀請新加坡及澳洲顧問針對『未來學校』進行課程工作坊，擬定「未來學校」推動計畫。 因為我們極力的爭取，我們擁有許多最新最有效率的學習新利器，像是平板電腦、 電子白板、EeePC....等，是一所學習無所不在的未來學校。

永不落地排球隊

這是一個鎮守冠軍的隊伍，前鎮國中體育班，在國內排球體壇中一直是表現亮眼的隊伍，學長姐與學弟妹的傳承及教練的用心，有目共睹，學校裡有強大的後援組織及完善的訓練場地。排球隊的優異表現，讓許多對排球有興趣的學生前來就讀。

社區交流，永續經營

學校的經營其實跟企業一樣，以人為本，只是在校園中的人物角色不是員工及客戶，而是：教師、學生、家長及社區成員。在校園裡學生是最寶貴的資產，照顧學生學習是最重要的目標，然而校長及主任們認為，學生學習絕對不是單一個人可以達成的，應該配合家庭教育，甚至擴大到社區的終身學習，將更能彰顯其效果，進而達到永續經營的理念。因此近年來學校也極力希望能將學校資源帶入社區，一方面推廣我們辛苦起飛的成果，在地方打響名號，一方面也可以達到永續傳承的教育文化。